Фирма Grupo Deluxe от Гранада, която продава здравни продукти, се опита да предостави на служителите си безплатни петъци . Е, този месец на тестване беше най-добрият през цялата година както по отношение на текучеството, така и по отношение на удовлетвореността на работниците.
Така Фран Санчес, собственик и главен изпълнителен директор на компанията, реши да предостави дългия уикенд от 3 дни на всички свои служители, общо 41.
Това е втората испанска компания, която е направила това, другата е софтуерната компания, Software DelSol, от Mengìbar (Jaén), която обаче, за да покрие петък, избра алтернативни смени. Тук обаче в петък той наистина е затворен!
Работниците на Grupo de Luxe се възползваха незабавно, както каза Чели Моралес, ръководител на телемаркетинг, пред Ideal, който намери повече ентусиазъм, повече радост, повече желание и по-малко усилия.
Наред с други неща, служителите на компанията имат и „треньор“, който им предлага емоционални инструменти за подобряване на техния живот и работата им. Не е изненадващо, че в стаята, посветена на телемаркетинг, има плакат, който гласи:
„Животът е 10% от това, което ти се случва, и 90% от това как реагираш на него.“
Тестът за 4-дневна работна седмица се проведе тайно, работниците не знаеха за какво е предназначен и резултатите показаха, че работата по-малко подобрява производителността и общото настроение :
„Пилотният тест, който проведохме тайно, без да казвам, че ще бъде използван за изпълнение на четиридневната работна седмица, ми показа, че поставените за тях цели са изпълнени в рамките на срока. Освен това са по-щастливи, имат по-добри заплати, защото продават повече и имат по-добро качество на живот. "
Ели Авила, сътрудник на Fran в управлението на бизнеса, както и съпругата и майка на двете им деца на възраст 8 и 3 години, заяви, че е напълно съгласен с това управление на работата, което позволява да се съчетаят професията и личния живот.
Испания наистина дава добър пример, надяваме се Италия да последва стъпките им!
ИЗТОЧНИЦИ: Идеално / Facebook
Може да се интересувате и от:
- Първата испанска компания, която въведе 4-дневната работна седмица
- Ето защо всички трябва да работим само 4 дни в седмицата
- Италианската компания с безплатно и самоуправляемо работно време
