Помощ за преместване, какво е, изискванията, колко е, как да кандидатствате за нея. Всичко, което трябва да знаете за безработните и разясненията на Anpal
Проверка на преместването, от днес е възможно да се поиска ваучер, предоставен на държавата за финансиране на програми за обучение на безработни. Истинска мрежа за социална сигурност, въведена от Закона за заетостта, която има за цел да помогне на тези, които са без работа, да си намерят нова работа, като предлага и финансова подкрепа. Нека да разберем какви са изискванията, колко е надбавката за преместване и как да кандидатствам.
Това е първата мярка за активна трудова политика на национално ниво, координирана от Anpal и управлявана чрез публично-частната мрежа от служби по заетостта. Безработни хора, които получават Новото социално осигурително обезщетение за заетост (NASPI) от поне четири месеца, косвено ще се възползват от него.
Какво е надбавка за преместване
Това е персонализирана услуга, предоставяна от Център по заетостта или от акредитирано лице, избрано от безработните, насочена към бърза реинтеграция в света на труда. Размерът на надбавката няма да се дава на безработното лице, а само на центровете за заетост или акредитирани центрове, които ще му помогнат да си намери работа и то само след придобит резултат от заетостта.
Помощта за преместване е започнала с първата фаза на експериментиране върху извадка от около 29 000 души, произволно извлечени от запасите от потенциални получатели, съобщени от INPS, но сега това засяга всички.
Хората, включени в извадката, ще получат съобщение по пощата и известие по имейл или текстово съобщение, в случай че такава информация е била предоставена при подаване на заявлението Naspi.
Изисквания за надбавката за преместване
По принцип надбавката е за безработни хора, които получават NASpI от поне 4 месеца, които кандидатстват за нея, но при определени условия. Те не трябва да бъдат
- вече ангажирани с подобни мерки за активна политика, предоставени от регионите и автономните провинции, за цялото времетраене на предоставянето на регионалната мярка;
- участва в мерки за активна политика, финансирани от публично образувание (като курсове за обучение за намиране на работа, курсове за изпълнение на образователното задължение, извънкласни стажове, държавна служба);
- получатели на публично финансиране за стартиране на бизнес.
Получателят може или не може да се придържа към мярката, да се свърже с Центъра по заетостта или акредитирано лице, за да се възползва от услугата за интензивна помощ и да избере доставчик на територията на пребиваване или в друг регион.
Колко е надбавката за преместване?
Сумата варира от минимум 250 евро до максимум 5000 евро, в зависимост от вида на трудовия договор и степента на трудност при преместването на безработните, така наречения профил на заетост.
Видовете договори са безсрочни, включително чиракуване, и фиксиран срок, по-голям или равен на 6 месеца.
В случай на успех в заетостта, следователно в случай, че безработното лице получи трудов договор благодарение на тази намеса, сумата, изплатена на донора, ще бъде:
- Постоянен договор (включително чиракуване) от 1000 до 5000 евро
- Срок на договора по-голям или равен на 6 месеца от 500 до 2500 евро
- Срочният договор включва по-голям или равен на 3 месеца и до 6 месеца (само за по-слабо развитите региони) от 250 до 1250 евро.
Как да кандидатствам за надбавка за преместване
Необходимо е да се регистрирате на уебсайта на Анпал в периода на използване на NASpI, като се свържете с центровете по заетостта, където е подписано споразумението за персонализирано обслужване. След като бъдат получени идентификационните данни за достъп до запазената зона, ще бъде възможно да се провери чрез въвеждане на вашия данъчен код в съответната страница на сайта на ANPAL дали името е сред извлечените теми.
Възможно е да изберете оперативната централа на доставчика, където искате да получите "услугата за помощ при преместване".
Центърът по заетостта трябва да издаде чека в рамките на 15 дни или не. В случай на положителен резултат, гражданинът ще трябва да отиде при избрания донор, ще бъде съставена „интензивната програма за изследване“ и ще бъде назначен наставникът. Програмата трябва да бъде подписана от двете страни (носител на NASpI и преподавател).
На този етап ще стартира услугата за интензивна помощ при търсене на работа. Безработното лице ще бъде задължено да участва в уговорените срещи и да приеме подходящото предложение за работа. В противен случай ще се прилагат санкции, вариращи от първо намаление до общата загуба на услугата за подпомагане на доходите.
Франческа Манкузо
